O planejamento de aposentadoria é parte da vida de todo mundo. É um momento de olhar para o futuro e escolher os recursos que vão garantir uma vida mais tranquila sem preocupações depois de anos de trabalho. Entenda como fazer essa programação, o que não pode faltar, o quanto você vai investir e quais opções te proporcionam renda extra sem complicações, com segurança e recorrência.

Como posso fazer um planejamento de aposentadoria?

O primeiro passo é definir quais são os seus objetivos e o padrão de vida que deseja ter quando se aposentar. Esse planejamento vai te guiar na criação do seu plano financeiro, te ajudar a prever gastos futuros e escolher uma estratégia de investimento diversificada. Também é importante fazer a simulação da sua aposentadoria e verificar quais são os vínculos com o INSS. Você pode contar com a ajuda de um advogado previdenciário ou mesmo das plataformas do governo.

Se ainda não fez a conferência, esse também é o momento de reunir os seus documentos como carteira de trabalho e CNIS (Cadastro Nacional de Informações Sociais) e entender como está o seu tempo de contribuição atual e qual é a previsão para se aposentar.

Esse espaço de tempo vai influenciar o seu planejamento. Por exemplo: se você tem 20 anos até a aposentadoria, tem uma janela maior para programar e aplicar o investimento do que quem tem 5 anos. O cálculo é: quanto mais tempo, maior a chance de usar investimentos com retorno mais alto. 

Também é importante organizar seu orçamento atual e reduzir despesas desnecessárias, renegociando dívidas e definindo quanto será investido mensalmente.

Por fim, use regras práticas: guardar uma porcentagem fixa da renda e aumentar esse percentual com o tempo e, por fim, automatize esse processo para não esquecer de nada com a ajuda de planilhas e aplicativos digitais.

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Quais são os tipos de aposentadoria?

Os principais tipos são por tempo de contribuição, por idade, por invalidez, especial e para professores. Ainda existem algumas modalidades mais específicas como para pessoas com deficiência e trabalhadores rurais. Para cada uma dessas, existem requisitos específicos que devem ser cumpridos e o ideal é consultar um profissional especialista para entender em qual delas você se encaixa. 

Confira as obrigatoriedades principais:

• •Aposentadoria por idade: exige uma idade mínima que, em 2025, é de 65 anos para homens e 62 anos para mulheres com 15 anos de contribuição para os dois. Nesta categoria, existem as modalidades urbana, rural e híbrida;

• •Aposentadoria por tempo de contribuição: baseada em quanto tempo você contribuiu com a previdência. Depois da Reforma, ela foi convertida em regras de transição exigindo idade mínima ou pontos, que são a soma da idade e tempo de contribuição;

• • •Quem tem 57 anos e 30 anos de contribuição pode se aposentar?: Atualmente, é possível para as mulheres pela Regra do Pedágio 100%. Para os homens a idade mínima é maior e ainda não permite a aposentadoria.
  • •O que é a Regra do Pedágio 100%? É uma regra de transição por tempo de contribuição que nasceu com a Reforma em 2019 e exige um “pedágio” de 100% sobre o tempo que ainda faltava para se aposentar em novembro/2019. Ou seja, ela torna necessário cumprir o dobro do prazo, por isso, se naquela data você estava a 3 anos da aposentadoria, passou a ter que trabalhar mais 3 e totalizar 6 anos extras.

• •Aposentadoria especial: para quem trabalha exposto a agentes nocivos à saúde ou integridade física;

• •Aposentadoria por invalidez: quando não há mais condições de trabalhar permanentemente. Pode exigir apresentação de laudo médico;

• •Aposentadoria da pessoa com deficiência: os requisitos podem ser mais flexíveis tanto em idade, quanto em tempo de contribuição;

• •Aposentadoria do professor: as regras são diferentes com redução na idade mínima e um tempo de contribuição específico;

• •Aposentadoria do trabalhador rural: homens a partir de 60 anos e mulheres a partir de 55 anos com comprovação de, pelo menos, 15 anos de atividade rural podem pedir a aposentadoria. O tempo de contribuição segue as regras da urbana com possibilidade de transição.
  •  •O que significa a transição da aposentadoria? É um conjunto de regras para os trabalhadores que já eram contribuintes no INSS antes da Reforma da Previdência em 2019, que permite combinar exigências do sistema antigo e do novo para se aposentar com condições mais flexíveis e não prejudicar quem já estava nesse processo.

Quanto custa um planejamento de aposentadoria?

Esse valor varia mas normalmente fica entre R$ 500 e R$ 5.000,00 conforme a complexidade de cada caso, a experiência do profissional que vai te acompanhar e do que é praticado na sua região. Alguns advogados, por exemplo, cobram por hora e outros têm pacotes com valores fixos ou percentuais específicos. Por isso, procure entrar em contato com um advogado especializado para um orçamento mais específico e personalizado para a sua aposentadoria.

Se você optar por planejar sozinho, o custo é o tempo dedicado e possíveis despesas com ferramentas (planilhas, simuladores). 

Quando devo começar o meu planejamento?

Quanto antes, melhor! Quanto mais cedo você começar, mais tempo terá para diversificar investimentos e corrigir a rota quantas vezes for necessário. O recomendado é a partir do primeiro salário, mas sabemos que nem sempre isso é possível. Por isso, se agora é um bom momento para você, comece agora.

Compreender todos esses detalhes faz parte do seu processo de planejamento de aposentadoria e é necessário para evitar surpresas no futuro. Preparar-se tanto emocionalmente quanto financeiramente vai te ajudar a ter dias de descanso mais tranquilos depois de tantos anos de trabalho. 

Um dos pontos mais importantes no planejamento para aposentadoria é garantir que haverá renda suficiente no futuro, não só para a organização mensal das contas, mas para que seja possível aproveitar os dias sem se preocupar se a renda do INSS será suficiente. Um meio seguro e planejado para isso é a aposentadoria imobiliária.

Como gerar renda extra e segura na aposentadoria com o consórcio?

O consórcio de imóveis oferece a opção de aposentadoria imobiliária como um meio de gerar renda passiva para essa fase da sua vida, seja para complementar o seu orçamento ou até mesmo substituir o salário que a Previdência Privada disponibiliza. O objetivo é garantir que você terá uma renda contínua, estável, segura e de fácil acesso ao se aposentar.

Como é uma compra programada e com ausência de juros ou entrada, a aposentadoria imobiliária se torna acessível e flexível e você pode começar a investir a partir do momento que considerar ideal para o seu planejamento financeiro, escolhendo o valor a ser aplicado e em quanto tempo pagar.

Dessa forma, é possível se planejar para que a compra do imóvel aconteça antes ou junto com o começo da sua aposentadoria, apostando até mesmo em múltiplas cartas de crédito se desejar ter uma variedade ainda maior, já que esse consórcio pode ser usado para casas, apartamentos, salas comerciais e terrenos.

Com a aposentadoria imobiliária, você investe em construção de patrimônio para morar e se livrar do aluguel ou até mesmo disponibilizar no mercado e gerar renda com o valor das mensalidades do seu inquilino, com opções diferentes de imóveis que geram possibilidades diferentes de valores, tornando as possibilidades de lucro maiores. 

Funciona assim:

Para tornar ainda mais fácil planejar a sua aposentadoria com o consórcio de imóveis, a Ademicon ainda oferece o exclusivo Plano 50, que permite o pagamento de até 50% da parcela até a contemplação. Outra opção é usar o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço para amortizar os valores ou oferecer lances e acelerar a premiação da sua cota.

O consórcio é um retorno seguro e consistente. Faça agora a simulação no site da Ademicon e dê mais segurança para o seu planejamento de aposentadoria.

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